photo Éducateur(trice) technique spécialisée

Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Serrières-de-Briord, 14, Ain, Normandie

Crée il y a 160 ans, le Prado est une institution lyonnaise qui œuvre principalement en protection de l'enfance à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement socio-éducatif de mineurs âgés de 3 à 18 ans. Le Prado est juridiquement organisé autour d'une Fondation Reconnue d'Utilité Publique et d'une Association qui regroupe 35 établissements et services en Rhône-Alpes sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique. Le Prado prend en charge chaque année plus de 2300 enfants, jeunes, familles et adultes, il emploie plus de 550 salariés. Le Prado recherche pour son établissement MECS Les Charmines, accueillant 9 jeunes âgés de 13 à 16 ans , un EDUCATEUR TECHNIQUE SPECIALISE H/F. MISSIONS: Le travailleur social sera amené à accueillir, évaluer, conseiller et accompagner le jeune en mobilisant les dispositifs et les partenariats. Il pourra créer et animer des ateliers. Il sera chargé d'accompagner les jeunes accueillis vers les dispositifs nécessaires à leur projet. Il sera en lien avec la cheffe de service, et devra travailler en équipe pluridisciplinaire. PROFIL[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

En tant que coordonnateur périscolaire, Au sein de l'une des 4 écoles de la commune d'Ifs, qui accueille 230 enfants de 3 à 10 ans, vous assurez le bon fonctionnement des temps d'accueil en dehors de la classe : garderies du matin et du soir, pause méridienne, aide aux Leçons et accompagnement dans le cadre du CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité). Vous coordonnez les équipes d'animation et agents ATSEM, soutenez la mise en œuvre de projets éducatifs adaptés aux besoins des enfants et assurez un lien de qualité avec les familles, les enseignants et les partenaires. Engagé(e), organisé(e) et bienveillant(e), vous êtes un acteur essentiel de la continuité éducative sur votre site. Un poste clé pour favoriser l'épanouissement des enfants au quotidien ! Vous avez également en charge la gestion administrative, le suivi des projets pédagogiques et des partenariats, tout en garantissant la sécurité et la qualité des services proposés Au sein de la Direction Education - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité de la Responsable périscolaire, vous veillez à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des activités périscolaires en cohérence avec les projets éducatifs.[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Qui sommes-nous ? École d'ingénieurs créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte aujourd'hui 26 000 étudiants au travers de 25 campus sur tout le territoire, dotés d'équipements pédagogiques de pointe, 95 000 alumni, 8 000 entreprises partenaires, 130 partenariats avec des universités dans le monde. CESI s'engage, depuis sa création, en faveur de la promotion sociale, de l'accessibilité et de l'insertion professionnelle de ses diplômés tout en développant son excellence académique. Sa mission est de préparer ses étudiants aux nouveaux métiers et aux attentes des entreprises, et de les accompagner afin qu'ils expriment pleinement leur potentiel. Au sein du Campus de Caen vous rejoignez une équipe d'enseignement dynamique et chaleureuse. Concrètement, quelles sont vos missions ? 1. Vous pilotez les parcours de formation BTP/Génie Civile. Vous sélectionnez les différents intervenants, planifiez et déployez les sessions de formations sous votre responsabilité. 2. Vous assurez le suivi pédagogique et professionnel de vos apprenants. Votre aisance relationnelle ainsi que votre volonté à les accompagner sont des forces sur lesquelles vous pouvez[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Pont-d'Ouilly, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement, vous exercerez sous la responsabilité de la responsable salariée du secteur enfance, la coordinatrice du secteur et du directeur de l'association. Vous animerez et coordonnerez des activités socioculturelles et éducatives, permettant de répondre au besoins des enfants de 3 à 10 ans. MISSIONS : accueillir un groupe d'enfants dans le cadre des accueils périscolaires, concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs s'inscrivant dans le projet éducatif et pédagogique de la structure, contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques. ACTIVITES : Auprès des publics: garantir la sécurité morale physique et affective des enfants, proposer des animations adaptées au projet pédagogique et à l'environnement, participer aux différents temps de la vie quotidienne. Auprès de l'équipe : participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, mettre en place un répertoire d'activités variées, participer aux réunions d'équipe. Logistique : participer aux inventaires du matériel, aux commandes et à son entretien, participer au nettoyage du matériel et des locaux mis à disposition, aménager[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Centre d'animation La Prairie recherche sa/son adjoint.e de direction secteur enfance-jeunesse pour une prise de poste au 18 août 2025, en CDI. Missions principales : 1. Direction du secteur Enfance-Jeunesse o Piloter les projets éducatifs et pédagogiques à destination des 3-17 ans (accueils de loisirs, animations périscolaires, séjours, actions jeunesse, etc.). o Animer et accompagner les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre des projets o Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence des actions proposées. 2. Management d'équipe o Encadrer le coordinateur jeunesse, diriger les animateur-rice-s vacataires. o Participer au recrutement, à la formation et à l'évaluation des agents. o Conduire une équipe dans une dynamique participative et bienveillante. 3. Développement de partenariats o Collaborer avec les institutions locales (Ville, CAF, Éducation nationale, etc.). o Créer et entretenir des liens avec les acteurs socio-éducatifs du territoire. o Développer un secteur adolescent. 4. Gestion administrative et budgétaire o Élaborer les plannings, tableaux de bord, bilans et projets pédagogiques. o Participer à une concertation active et régulière avec la directrice. o[...]

photo Responsable e-commerce

Responsable e-commerce

Emploi

Villieu-Loyes-Mollon, 14, Ain, Normandie

Rattaché(e) à la Direction de la Transition Digitale, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement et l'optimisation des ventes e-commerce, en France comme à l'international. Votre objectif : générer du trafic qualifié, booster la conversion et faire rayonner la marque sur l'ensemble des canaux digitaux. Vos principales responsabilités : - Élaborer et déployer une stratégie d'acquisition digitale ambitieuse, à la fois sur le site e-commerce et les marketplaces. - Structurer le pôle acquisition avec une approche axée performance : suivi des KPI, pilotage du ROI, gestion des budgets par levier. - Mettre en place, optimiser et analyser les campagnes marketing (SEO, SEA, social ads, newsletters, partenariats), en vous appuyant sur le tunnel de conversion AARRR. - Gérer la relation avec les prestataires, notamment les agences digitales. - Assurer une veille concurrentielle constante et proposer des axes d'amélioration dans une logique d'expérimentation et d'optimisation continue. - Collaborer étroitement avec les équipes commerce, marketing, IT et logistique pour fluidifier les opérations. - Participer activement au pilotage des campagnes marketplaces (Amazon, etc.) en lien[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Cormelles-le-Royal, 14, Calvados, Normandie

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice du DAFHE, le(a) directeur(trice)-adjoint(e) : - Est membre de l'équipe de direction associative et de l'équipe de direction du DAFHE. - Veille à la mise en œuvre des projets d'établissement et service du DAFHE et du pilotage de l'activité dans le respect de la réglementation en vigueur. - Dans cet objectif, est garant(e) de la qualité du service rendu aux personnes accompagnées. - Met en œuvre un management en cohérence avec les orientations associatives en la matière. - Remplace la Directrice en son absence dans le cadre d'une délégation écrite, conformément au DUD. Activités principales du poste Le(a) directeur(trice)-adjoint(e) participe à la conduite du projet institutionnel du DAFHE en participant à la construction des orientations stratégiques du projet du dispositif, veille à sa mise en œuvre et à la cohérence des projets d'accompagnement des personnes. Il-elle est garant(e) du respect des droits et des devoirs des personnes accompagnées. Il a un rôle de veille et d'alerte sur les politiques publiques et l'environnement de travail. Le(a) directeur(trice)-adjoint(e) participe à la conduite de la DACQ du DAFHE[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Graye-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

Membre du Comité de direction et sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice de l'EPMS Mer et Bocage, vous aurez pour principales missions de : - Piloter et assurer le suivi des affaires générales et juridiques de l'établissement (dont les instances stratégiques et représentatives du personnel) ; - Contribuer au développement de la politique qualité / relations usagers de l'établissement et conduire la démarche d'évaluation interne et externe - Superviser l'équipe des secrétaires médico-sociales (facturation, admissions, dossiers des résidents, .) ; - Piloter et contribuer à la mise à jour et au suivi des documents juridiques et institutionnels de l'établissement (relatifs notamment au droit des usagers et à la qualité) Responsabilités - Assurer le suivi et le renouvellement des autorisations et agréments de l'établissement, en lien avec les autorités de tarification ; - Préparer et organiser les instances de l'EPMS Mer et Bocage (calendrier annuel, suivi des ordres du jour, préparation des dossiers, rédaction des compte-rendus, ...) - Développer la politique qualité de l'établissement, en lien avec le CODIR - Conduire la démarche d'évaluation interne[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

Poste à pourvoir au SESSAD et l'EMAS du pôle enfance Lucienne Vasnier à Pont l'Evêque. Date de début prévue : 1er septembre 2025 Missions : Au sein du pôle enfance et sous l'autorité du chef de service éducatif, vous serez chargé(e) de : -Accompagnement d'enfants âgés de 03 à 20 ans en situation de handicap avec ou sans troubles associés au sein de leur établissement scolaire -Travail en équipe pluridisciplinaire -Capacité à s'appuyer sur le réseau pour développer des partenariats favorisant l'inclusion des jeunes en milieu ordinaire. -Accompagnement et soutien auprès de jeunes et de leur famille, individuel ou collectif dans la réalisation de leur projet -Travail en partenariat avec tous les lieux de vie de l'enfant - Sensibilisation auprès des enseignants de l'éducation nationale CRITERES EXIGES / FORMATIONS : QUALIFICATIONS : - diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (h/f) exigé - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social et dans la prise en charge du handicap mental avec ou sans troubles associés - Maîtrise de l'informatique / Maîtrise des écrits professionnels - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire est indispensable. - Force de proposition[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Vous assurez la gestion globale, administrative, financière et comptable de l'ensemble de la structure. MISSIONS PRINCIPALES : Missions de management et d'accompagnement : - Mettre en oeuvre et coordonner les orientations stratégiques transmises par la Direction - Assurer le management direct de l'ensemble des services du FJT (accueil, agents d'entretien, équipe socio-éducative et veilleurs) - Piloter l'équipe socio-éducative du FJT et veiller à la bonne exécution de leurs missions d'accompagnement auprès des résidents (accompagnement des jeunes, mise en place de projets et animations.) - Coordonner et veiller à la qualité des actions d'accompagnement tant individuelles que collectives - Coordonner la conduite des projets et accompagner l'émergence de nouveaux projets. Missions administratives, comptables et financières : - Suivre le budget en lien avec la Direction du CCAS ainsi que gérer les régies des recettes et tenir la facturation - Gérer les bons de commandes et les factures liés à l'établissement en lien avec l'agent - Paramétrer les logiciels métiers en fonction des changements de tarifs - Suivi et gestion du compte DFT - Suivre l'activité de la structure, Collecter[...]

photo Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Vigor-le-Grand, 14, Calvados, Normandie

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO ! Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique allant de Bayeux à Saint-Lô. En binôme avec un technico-commercial sédentaire, vous formez une équipe imbattable. En réel, bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre daffaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos clients et[...]

photo Chef de rayon poissonnerie

Chef de rayon poissonnerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dozulé, 14, Calvados, Normandie

L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE recherche un BRESPONSABLE POSSONNERIE H/F en intérim pour un de ses clients. Poste en Intérim basé à DOZULE. Description de la mission : - Proche de vos collaborateurs, vous faites vivre l'esprit « Commerçants » autrement et vous vous attachez en permanence à offrir la meilleure qualité de service à nos clients. - Vous garantissez un très bon niveau de satisfaction des clients par un accueil chaleureux et un conseil optimal. - Vous organisez et développez l'activité des rayons produits frais et vous n'êtes jamais à court d'idées pour atteindre les objectifs de marge et de chiffre d'affaires. - Vigilant, vous partagez avec votre équipe le souci des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité alimentaire. À vous d'en assurer le respect dans votre rayon ! - Proche et à l'écoute de votre équipe, vous savez la motiver pour atteindre les objectifs. - Vous animez votre rayon et vous développez les partenariats avec les fournisseurs dans le respect des budgets établis en collaboration avec la direction. Vos atouts - Pour réussir en tant que manager de rayon et département traditionnel, vous vous reconnaissez dans notre esprit « PEPS »[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN ADJOINT DE DIRECTION (H/F) à Ifs (14) Poste en CDI à temps plein Vos missions principales : Vous assurez un rôle d'interface entre la Direction et les équipes sur le terrain. À ce titre, vos missions principales incluent l'encadrement des équipes, la coordination des actions engagées ainsi que la conduite de projets. Vous assistez la Directrice de Pôle dans l'organisation et le bon fonctionnement des dispositifs. Vous assumez une partie des responsabilités opérationnelles sur votre périmètre, en veillant à la qualité des prestations fournies par les trois services : le SAMSAH, l'UEROS et le SESSAD Pro. Vous prenez en charge une partie de la responsabilité organisationnelle du site d'Ifs. Vos activités : - Vous encadrez des équipes pluridisciplinaires d'environ 30 collaborateurs et animez plusieurs dispositifs d'accompagnement destinés à l'orientation sociale et/ou professionnelle d'adultes en situation de handicap. - Vous organisez le travail des équipes, validez la programmation des activités et apportez un appui adapté aux professionnels. - Vous identifiez leurs besoins en formation, participez au recrutement, prévenez et gérez les conflits[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Formation

-, 14, Calvados, Normandie

MISSIONS : Animation des accueils périscolaires soirs et des mercredis loisirs En lien avec le projet pédagogique et le PEDT de la structure, et sous l'autorité de sa directrice, vous devrez : - Concevoir, préparer et animer des activités en direction d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Gérer/animer les temps de « vie quotidienne » (repas, sieste, goûter.) - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation - Développer et entretenir le lien avec les familles - Participer à la mise en place de réseaux, partenariats. - Transmettre les éléments nécessaires au travail administratif de la directrice (feuilles de pointages, paiements familles, inscriptions.) PROFIL : - Sens des relations avec les enfants et connaissance de leurs besoins - Sens du travail en équipe - Expérience souhaitée - Capacité d'initiatives - Sens des responsabilités - BAFA, BAFA en cours, ou diplôme équivalent CONTRAT : - CDII - A compter du 29 août 2025 - Temps partiel 19h hebdomadaires (en période scolaire) - Classification : B-265 de la CCN ECLAT - Rémunération horaire brute : 12,47€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Périodes[...]